Предложения по повышению производительности труда и анализ их эффективности

Приложение 2

Трудовые ресурсы ООО «РусКомплект»

Показатели

2009 год

2010 год

2011 год

Среднесписочная численность перс. - всего, человек. Из них:

55

56

54

рабочие

39

42

40

руководители, специалисты и служащие

13

14

14

Распределение рабочих по характеру выполнения производственных операций, человек:

основные рабочие

28

30

31

вспомогательные рабочие

11

12

9

Состав работников основной деятельности по полу, человек

мужчины

51

50

48

в том числе рабочие

39

42

40

женщины

5

6

6

в том числе рабочие

0

0

0

Состав основных производственных рабочих по стажу работы на предприятии, человек:

30

30

31

до года

2

2

2

от года до 2 лет включительно

9

11

9

от 2 до 5 лет включительно

18

17

20

Возрастной состав основных произв. рабочих, человек:

до 18 лет

2

2

1

от 18 до 25 лет

6

6

7

от 26 до 36 лет

12

13

15

37 лет и старше

9

9

8

Состав работников по образовательному уровню, человек

рабочие, имеющие:

неполное среднее образование

2

2

1

общее среднее образование

12

12

13

среднее техническое образование

6

6

17

руководители, специалисты и служащие, имеющие:

высшее образование

8

8

10

незаконченное высшее образование

2

3

1

среднее техническое образование

3

3

Распределение вспомогательных рабочих по характеру механизации труда, человек:

управление машиной, механизмом и т. п.

1

3

2

выполнение операции при помощи механизированного инструмента

6

9

7

Перейти на страницу:
5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15

Главная цель составления резюме - привлечь к себе внимание работодателя, создать у него благоприятное впечатление о себе и получить приглашение на личную встречу.

Руководители организации устанавливают единые цели и основные направления деятельности, а также способы реализации целей.

На данном этапе руководство предприятия главной задачей видит завоевание российского рынка, поскольку противостоять иностранным компаниям пока не способны.

Менеджмент сегодня nowmanagement.ru 2024